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在家加班猝死不算工伤?职场人一定要知道的工伤情形
经补正材料,廊坊市人力资源和社会保障局于2018年7月2日受理,经调查、下达举证通知,于2018年8月15日作出不予认定工伤决定书,该决定书认定杨文峰同志受到的伤害,不符合《工伤保险条例》第十四条、第
2019-10-29 17:31:48
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最近,有消息称,法官在家撰写判决书,人民社会保障局表示这不是工伤,法院撤销了人民社会保障局的决定,火速进行搜索。在家加班突然死亡算工伤吗?让我们今天谈一谈。

法官在家写了判决书后就去世了

人力资源和社会保障局不会承认工伤。

2017年8月11日,河北省三河市人民法院法官杨文凤下班后将工作文件带回家。他加班到深夜。第二天早上6点左右,他继续加班,7点左右在厕所晕倒。他在被河北省三河市医院抢救后于同一天死亡。

2018年6月12日,杨文凤的妻子雷新宇向廊坊市人力资源和社会保障部门申请杨文凤工伤认定。根据修改后的材料,廊坊市人力资源和社会保障局于2018年7月2日受理了该案件。经调查并出具证明通知书后,于2018年8月15日作出不承认工伤的决定。决定认定杨文凤同志所受伤害不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条认定工伤或者认定为工伤的情形,决定不认定或者认定为工伤。

一审法院最终裁定廊坊市人力资源和社会保障局不承认工伤的主要证据不足,应当依法撤销。

廊坊市人力资源和社会保障局对此决定提出上诉。二审法院认为,对于杨文凤在家工作期间突发疾病,被送往医院抢救后死亡无效,杨文凤是否可以被视为工伤,应充分考虑其工作量和工作难度等因素。因此,上诉人不承认工伤的决定是基于证据不足,应依法撤销。

2019年6月27日,二审法院最终决定驳回上诉,维持原判。

法院的判决符合立法宗旨、原则和初衷。

重庆杰讯律师事务所合伙人唐洪波律师认为,关于“在家工伤是否为工伤,在家工伤死亡是否为工伤”的争论焦点是,根据《工伤保险条例》第十四条和第十五条的规定,在认定工伤或者将工伤视为工伤的条件下,没有规定在家工伤为工伤。

新闻中法院根据法律目的(《工伤保险条例》第一条)、法律精神(《劳动法》第三条)、法律原则(《劳动法》第三条和第七十三条)和法律理论,对“在家工作死亡”的新情况作出了裁决,符合立法宗旨、原则和初衷。

“只要你在工作,无论你在哪里受伤,都应该被视为工伤。”

张先生,28岁,建筑工程管理

工伤不是工伤吗?多冷啊!在家加班后,我会发微信给领导备案,以便在意外事故后留下一些工伤认定的证据。否则,这将不会被视为工伤,如果本·贝佳不这样说,他仍将挽救自己的生命。

范女士在28岁时出售

努力工作,努力工作,加班受伤或家中猝死都不是工伤,真好让人不寒而栗!

27岁的设计师唐女士

我认为,只要是在工作,受伤就应该算作工伤,否则每个人都会停止在家工作,回到办公室,不管他们在商务会谈后有多远。

这些情况被认为是工伤。工作场所的人必须了解他们。

工伤的认定常常是有争议的。哪些案例是工伤?《人民日报》微博对此进行了详细阅读:

这七种情况之一应视为工伤。

1.在工作时间和工作场所因工作事故受伤;

2.在工作时间前后的工作场所,与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的;

3.在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力和其他意外伤害的;

4.患有职业病的;

5.外出工作时因工受伤或失踪;

6.因非本人主要责任的交通事故或者上下班途中发生的城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤的;

7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

这三种情况之一被视为工伤。

1.在工作时间和岗位上,突发疾病死亡或抢救无效死亡后48小时内;

2.在抢险救灾等维护国家利益和公共利益的活动中受伤的;

3.这名工人最初在军队服役,因战争或工伤致残。他获得了革命伤残军人证,到达用人单位后旧伤复发。

有1至2例的,按照《工伤保险条例》的有关规定享受工伤保险待遇;有3种情况的,按照《工伤保险条例》的有关规定享受工伤保险待遇以外的一次性伤残补助金。

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